在董事会的授权下,本集团可持续发展督导委员会(「委员会」)由执行董事及董事会成员担任主席,对本集团的可持续发展策略、工作计划及绩效目标进行直接咨询及监督。

委员会由重点职能及业务部门的高级管理人员组成,每半年召开一次会议,以检讨本集团的可持续发展计划,并听取小组委员会的季度报告。委员会负责监督本集团的可持续发展议程、策略、政策及表现。

下图说明我们的可持续发展管治架构:

董事会

可持续发展督导委员会

由执行董事及董事会成员担任主席

由董事会成员、重点职能及业务部门的高级管理人员组成

统筹

高级总监 - 可持续发展及传讯

審計和公司治理委員會

  • 环保措施小组委员会

  • 可持续的员工参与小组委员会

  • 企业社会责任及社区参与小组委员会

  • 企业管治小组委员会

  • 健康与安全管理工作小组
  • 碳管理策略工作小组
  • 绿化改善工作小组
  • 可持续发展风险管理工作小组

主要目标

  • 确保职业健康与安全相关的营运控制及管理程序行之有效
  • 审查违规事件、安全事故及纠正措施,确保职业健康与安全管理体系的有效执行

二零二一年措施摘要

  • 监控与职业健康与安全相关目标的进展情况
  • 为物业管理和物业发展部门设立的安全委员会提供指导

主要目标

支持业务的碳管理及减少碳排放

二零二一年措施摘要

  • 确定范围三的排放边界
  • 持续进行科学基础减碳目标设定计划

主要目标

支持业务的环境风险管理,包括缓解和适应气候变化

二零二一年措施摘要

  • 修改工作小组的结构和职责
  • 增强可持续发展风险管理机制

主要目标

在本集团物业中融入绿化设计及元素,以改善建筑环境和住户福祉

二零二一年措施摘要

  • 用苔蘚牆和植物增強總部的綠化
  • 环保措施小组委员会

    健康与安全管理工作小组

     

    主要目标

    • 确保职业健康与安全相关的营运控制及管理程序行之有效
    • 审查违规事件、安全事故及纠正措施,确保职业健康与安全管理体系的有效执行

    二零二一年措施摘要

    • 监控与职业健康与安全相关目标的进展情况
    • 为物业管理和物业发展部门设立的安全委员会提供指导

    碳管理策略工作小组

     

    主要目标

    支持业务的碳管理及减少碳排放

    二零二一年措施摘要

    • 确定范围三的排放边界
    • 持续进行科学基础减碳目标设定计划
  • 可持续的员工参与小组委员会

  • 企业社会责任及社区参与小组委员会

    绿化改善工作小组

     

    主要目标

    在本集团物业中融入绿化设计及元素,以改善建筑环境和住户福祉

    二零二一年措施摘要

    • 用苔蘚牆和植物增強總部的綠化
  • 企业管治小组委员会

    可持续发展风险管理工作小组

     

    主要目标

    支持业务的环境风险管理,包括缓解和适应气候变化

    二零二一年措施摘要

    • 修改工作小组的结构和职责
    • 增强可持续发展风险管理机制

可持续金融

本集团明白可持续金融是促进对可持续发展经济活动和项目进行长期投资的重要途径。 我们建立了可持续金融框架,以进一步阐明可持续金融工具如何为集团的可持续发展策略和愿景作出贡献。 该框架已从第二方意见得到认证,以符合市场惯例和投资界的期望。

  1. 可持续金融框架
  2. 第二方意见认证